“In den nächsten sechs Monaten werden sich viele Unternehmen Gedanken darüber machen, wie sie ihren Geschäftssitz gestalten wollen. Wird er einem farbenfrohen Kinderspielplatz mit Basketballkörben ähneln – wird er eine glänzende Chrom- und Lederfläche mit einem weiten Blick über die Stadt sein oder wird er ein wenig wie derselbe Küchentisch aussehen, an dem man schon das letzte Jahr gesessen hat? Wenn Sie mit der Cloud zurück an die Arbeit gehen, kann es so oder so aussehen – natürlich abhängig von Ihrer Unternehmenskultur!
Die Cloud hat uns die Flexibilität gegeben, unsere Kerngeschäftsfunktionen überall auszuführen, und das ist erst der Anfang. Es gibt viele geschäftliche Vorteile, die diejenigen bereits zu spüren bekommen, die mit Cloud-ERP an Bord in den Lockdown gegangen sind. Werfen wir also einen Blick auf sie, um zu sehen, ob wir sie mit in die “neue Normalität” nehmen wollen.
Fünf Cloud-ERP-Vorteile, die wir während des Lockdowns kennengelernt haben.
Geschwindigkeit
Die Geschwindigkeit, mit der mehrere Impfstoffe gegen Rinderpest entwickelt, erprobt, genehmigt und auf den Markt gebracht wurden, war eine Offenbarung.
Dies ist nicht die “übliche” Art und Weise, wie Dinge in den Biowissenschaften erledigt werden. Aber Regelwerke wurden über den Haufen geworfen und neue Arbeitsweisen wurden durch die Notwendigkeit erzwungen. Ich nahm an einer Live-Veranstaltung im Bereich Biowissenschaften teil, bei der die Entwickler von Impfstoffen offen darüber sprachen, wie sie ihre Arbeit durch “Multistreaming” mit mehreren parallel ablaufenden Phasen beschleunigt haben – mit bemerkenswerten Ergebnissen.
Mit Cloud-ERP kann die Software für die Durchführung mehrerer Projekte eingesetzt werden, so dass man von jedem Ort aus den Überblick über Ressourcen, Personal und Finanzen behält.
Höhere Produktivität
Während der Schließung kam es nicht zu einem Produktivitätsrückgang, sondern die Teams arbeiteten von zu Hause aus oft intelligenter und effektiver. In einigen Fällen lief dies darauf hinaus, dass die Teams ihre Entscheidungen selbst trafen und sich nur dann meldeten, wenn es unbedingt notwendig war. Dies führte zu weniger Verzögerungen und zu einem effektiveren Einsatz der Ressourcen. Weltweit verteilte Teams werden auch weiterhin von der Art und Weise profitieren, wie Cloud-Systeme Menschen zusammenbringen – bei so unterschiedlichen Projekten wie Life Sciences und Popmusik. Benutzer von ERP-Lösungen können Aufgaben und Budgets im Auge behalten, während die Automatisierung potenzielle Engpässe wie Genehmigungen beschleunigt.
Zugang zu Entscheidungsträgern
Ohne Zugang zu den Entscheidungsträgern wird kaum etwas abgesegnet. Deshalb erhielten die Erfinder des Impfstoffs in beispielloser Weise Zugang zu den richtigen Personen zur richtigen Zeit, um die Dinge zügig voranzutreiben. Das war natürlich viel einfacher zu organisieren, als alle noch zu Hause saßen! Heute sind die Teams jedoch eher daran gewöhnt, geografisch verteilt zu sein, und die Führungskräfte sind von den Vorteilen der Agilität überzeugt – der entscheidende Zugang kann aus der Ferne ermöglicht werden, anstatt auf die gefürchtete “Vorstandssitzung” zu warten, bei der die Projektdynamik ins Stocken geraten kann.
Umarmung des Pivot!
Wir alle haben während des Lockdowns einen Pivot vollzogen – oder das ist es, was die Liebhaber der Geschäftssprache uns glauben machen wollen. So sehr wir die Geschäftssprache auch lieben und hassen – das Konzept war genau richtig. Wir haben umgedreht, umgeschaltet, gedreht und gewendet, um die Dinge zum Laufen zu bringen, weil wir es mussten. In einigen Fällen änderten sich die Liefermodalitäten, um die digitale Bestellung oder die Abholung an der Bordsteinkante einzubeziehen, während andere Unternehmen ihre Produktionslinien umstellten, um neue Produkte wie Handdesinfektionsmittel oder PSA herzustellen.
Diejenigen, die am wenigsten zu kämpfen hatten, nutzten bereits die Cloud-Technologie.
Vielleicht werden wir in Zukunft noch weitere Pandemien erleben, aber die Umstellung auf sich verändernde Märkte wird sich durchsetzen. Wenn Cloud-ERP also schon früher auf Ihrer To-Do-Liste stand, dann tun Sie jetzt etwas dafür – oder?
Hybrides Arbeiten
Die schockierenden Statistiken über die Benachteiligung von Frauen durch die Pandemie haben viel Aufsehen erregt. Eine McKinsey-Umfrage hat ergeben, dass jede vierte Frau aufgrund von Covid aus dem Berufsleben ausgeschieden ist oder dies in Erwägung zieht. Es ist die Rede davon, dass die Fortschritte bei der Gleichstellung um 50 Jahre zurückgeworfen werden. Wir dürfen nicht zulassen, dass sich diese Situation verfestigt. Es scheint, als ob der schnelle Erfolg darin besteht, die hybriden Arbeitsmodelle, die wir während der Pandemie entwickelt haben, zu übernehmen.
Eine “Rückkehr” ins Büro mag in vielen Fällen wünschenswert sein, insbesondere für jüngere Menschen, die so viel verloren haben – aber für diejenigen, die von zu Hause aus produktiver sein können, muss dies eine Wahlmöglichkeit bleiben. Die digitale Technologie macht dies möglich, covid hat es Wirklichkeit werden lassen. Wir haben den Beweis, dass es funktioniert.
Weitere Bereiche, in denen Lehren gezogen wurden, sind der elektronische Handel und die Lieferkette, und Sie können hier weitere Fallstudien darüber lesen, wie Covid SAP-Partner und ihre Kunden durch spezifische digitale Projekte motiviert hat. Dies sind die Unternehmen, die jetzt die Vorteile von Cloud-ERP in der neuen Normalität ernten.
In Cloud Solutions gehört zur Sapphire Systems Gruppe und ist ein zuverlässiger SAP-Partner, der sich auf die ERP-Lösung SAP Business ByDesign für den Mittelstand spezialisiert hat.
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